1:47:54
Resumen del seminario web:

¿Cómo sería diferente el mundo si hubiera un acceso equitativo al capital? ¿Si los desarrolladores de color pudieran obtener acceso a suficiente capital para servir a sus comunidades? ¿Qué tipos de viviendas se construirían, dónde se construirían, quién las construiría y qué riqueza generarían?

Históricamente, el racismo sistémico en todas las industrias ha llevado a:

  • Segregación residencial
  • Las tasas de propiedad de vivienda son casi el doble para los estadounidenses blancos que para los negros
  • Una brecha de riqueza cada vez mayor en la que el valor neto medio de un hogar blanco es casi ocho veces mayor que el de un hogar negro.
  • Solo el 2% de las empresas de desarrollo tienen led negro
  • Las empresas inmobiliarias dirigidas por minorías controlan solo el 1,5 % de los activos inmobiliarios que están bajo gestión* 

Es imposible hacer crecer las operaciones o las carteras de bienes raíces cuando el capital y la deuda están fuera de alcance. Este evento virtual aborda el tema complejo del acceso equitativo al capital y brinda soluciones de innovadores en el campo.

Agenda:

  • Bienvenido a ULI Colorado
  • Discurso de apertura de Dana Peterson, autora del informe de Citibank, Cerrando las Brechas de Desigualdad Racial
  • Panel con Jennie Rogers, Enterprise’ s Equitable Path Forward Growth Fund, James Johnson, Community Investment Trust for Solid Rock Community Development Corporation, Solomon Muwanga, MidWestOne Bank, Jamie Gomez, Autoridad de Vivienda y Finanzas de Colorado, Justin Gilmore, Gilmore Construction Corporation
  • Preguntas y respuestas con la audiencia moderadas por Mark Marshall, Rocky Mountain Communities 

*Las estadísticas citadas y el gráfico del evento son cortesía de Enterprise Community Partners

Resumen del seminario web: ¿Cómo sería diferente el mundo si hubiera un acceso equitativo al capital? ¿Si los desarrolladores de color pudieran obtener acceso a suficiente capital para servir a sus comunidades? ¿Qué tipos de viviendas se construirían, dónde se construirían, quién las construiría y qué riqueza generarían?

Históricamente, el racismo sistémico en todas las industrias ha llevado a:

  • Segregación residencial
  • Las tasas de propiedad de vivienda son casi el doble para los estadounidenses blancos que para los negros
  • Una brecha de riqueza cada vez mayor en la que el valor neto medio de un hogar blanco es casi ocho veces mayor que el de un hogar negro.
  • Solo el 2% de las empresas de desarrollo tienen led negro
  • Las empresas inmobiliarias dirigidas por minorías controlan solo el 1,5 % de los activos inmobiliarios que están bajo gestión* 

Es imposible hacer crecer las operaciones o las carteras de bienes raíces cuando el capital y la deuda están fuera de alcance. Este evento virtual aborda el tema complejo del acceso equitativo al capital y brinda soluciones de innovadores en el campo.

Agenda:

  • Bienvenido a ULI Colorado
  • Discurso de apertura de Dana Peterson, autora del informe de Citibank, Cerrando las Brechas de Desigualdad Racial
  • Panel con Jennie Rogers, Enterprise’ s Equitable Path Forward Growth Fund, James Johnson, Community Investment Trust for Solid Rock Community Development Corporation, Solomon Muwanga, MidWestOne Bank, Jamie Gomez, Autoridad de Vivienda y Finanzas de Colorado, Justin Gilmore, Gilmore Construction Corporation
  • Preguntas y respuestas con la audiencia moderadas por Mark Marshall, Rocky Mountain Communities 

*Las estadísticas citadas y el gráfico del evento son cortesía de Enterprise Community Partners

RELACIONADOS
Informe

ULI Alberta – 2026 Emerging Trends in Calgary & Edmonton

ULI Alberta brought industry leaders together in Calgary and Edmonton on February 3–4 to explore the forces shaping real estate in 2026. Featuring insights from Wendy Waters, PwC Canada’s Spyros Stathonikos, and Patrick Tod, Emerging Trends 2026 spar...
Informe

Global Real Estate Workforce Survey (Volume IV)

The Global Real Estate Workforce Survey (Volume IV) provides insight into how commercial real estate organizations are managing workforce composition, culture, and people practices during a period of significant change for the industry.
Caso de estudio

ULI Homeless to Housed Case Study: Avanath Housing Preservation Program

As an investment firm, Avanath takes a holistic approach to acquiring, renovating, preserving, and owning affordable housing for working families, primarily serving those who earn between 40 and 80 percent of the area median income (AMI).
Temas