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レポートの概要:
新しいULIレポート、 不動産の健康と社会的公平性:市場の状況、不動産専門家のスナップショットを提示します'健康と社会的平等を支援する慣行の認識と採用、および不動産組織とULIによるそのような慣行のさらなる実施の機会を特定します。
 
レポートは、#アーバンランド・インスティテュートによって行われた調査をまとめたものです。 ' ■#健全な街づくりイニシアチブ、HR&AAdvisorsおよびIntegralGroupのサポート付き。評価の目的は、不動産実務家が健康と社会的平等の慣行をどの程度採用したかを理解し、より広範な採用を促進する機会を特定することでした。
 
チームは、2019年8月から9月にかけて、700人近くの回答者を対象に業界全体の調査を実施し、23の業界リーダーと専門家のインタビューを行い、ワークショップを促進しました。これらはすべて、業界リーダーのワーキンググループのアドバイスを受けました。
 
この調査は、不動産業界に関する最初の包括的かつ分野横断的なデータを表しています。 '健康と社会的平等の慣行の採用。
 
2020年の間に、ミネアポリスの警察官によるジョージフロイドの殺害に続くコロナウイルスのパンデミックと全国的な抗議によって引き起こされた、公衆衛生と人種の平等が国民の言説の重要な問題になりました。これらのイベントは、公衆衛生の促進と国への取り組みにおける不動産の役割について、全国および不動産業界内での認識を高めました。 ' s深い人種的および社会的不平等。意識は、土地利用における人種差別の遺産を考慮し、それに対処するための行動を起こすために、ULIメンバー、リーダー、その他の間で高まる切迫感と結びついています。その結果、社会の平等と健康への傾向が加速すると予想されます。  
 
2020年3月以降、世界的な公衆衛生危機により、構築された環境に対する意識が高まりました。 '感染症に対する個人およびコミュニティの脆弱性への影響。これには、低所得のコミュニティおよび有色のコミュニティが健康や経済に悪影響を与えることへの不均衡な曝露が含まれます。健康と不動産の次の波では、リーダーは建物の外を見て、コミュニティの健康の結果を改善します。
 
大きな変化の時期と戦う中、不動産業界はこれらの調査結果と推奨事項を使用して、健康と社会的平等のより広範な採用を促進することができます。ULIと業界は、不動産における健康と社会的平等の慣行の採用を引き続き支援する十分な機会があります。
レポートの概要:新しいULIレポート、 不動産の健康と社会的公平性:市場の状況、不動産専門家のスナップショットを提示します'健康と社会的平等を支援する慣行の認識と採用、および不動産組織とULIによるそのような慣行のさらなる実施の機会を特定します。
 
レポートは、#アーバンランド・インスティテュートによって行われた調査をまとめたものです。 ' ■#健全な街づくりイニシアチブ、HR&AAdvisorsおよびIntegralGroupのサポート付き。評価の目的は、不動産実務家が健康と社会的平等の慣行をどの程度採用したかを理解し、より広範な採用を促進する機会を特定することでした。
 
チームは、2019年8月から9月にかけて、700人近くの回答者を対象に業界全体の調査を実施し、23の業界リーダーと専門家のインタビューを行い、ワークショップを促進しました。これらはすべて、業界リーダーのワーキンググループのアドバイスを受けました。
 
この調査は、不動産業界に関する最初の包括的かつ分野横断的なデータを表しています。 '健康と社会的平等の慣行の採用。
 
2020年の間に、ミネアポリスの警察官によるジョージフロイドの殺害に続くコロナウイルスのパンデミックと全国的な抗議によって引き起こされた、公衆衛生と人種の平等が国民の言説の重要な問題になりました。これらのイベントは、公衆衛生の促進と国への取り組みにおける不動産の役割について、全国および不動産業界内での認識を高めました。 ' s深い人種的および社会的不平等。意識は、土地利用における人種差別の遺産を考慮し、それに対処するための行動を起こすために、ULIメンバー、リーダー、その他の間で高まる切迫感と結びついています。その結果、社会の平等と健康への傾向が加速すると予想されます。  
 
2020年3月以降、世界的な公衆衛生危機により、構築された環境に対する意識が高まりました。 '感染症に対する個人およびコミュニティの脆弱性への影響。これには、低所得のコミュニティおよび有色のコミュニティが健康や経済に悪影響を与えることへの不均衡な曝露が含まれます。健康と不動産の次の波では、リーダーは建物の外を見て、コミュニティの健康の結果を改善します。
 
大きな変化の時期と戦う中、不動産業界はこれらの調査結果と推奨事項を使用して、健康と社会的平等のより広範な採用を促進することができます。ULIと業界は、不動産における健康と社会的平等の慣行の採用を引き続き支援する十分な機会があります。

スポンサーとパートナー

HR&Aアドバイザー 研究パートナー
インテグラルグループ 研究パートナー
ロバートウッドジョンソン財団 グラント・ファンダー
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