ULIフィラデルフィア：多様性、公平性、包括性に関する講演を歩く

ウェビナーの概要：何百万人もの人々を雇用し、何兆ドルもの経済的成果を生み出し、コミュニティを形成する業界で、どうすれば変化を生み出し、維持できるでしょうか。個々の行動から組織の価値観の実証まで、多様性、公平性、包括性をどのようにとることができるでしょうか。どうすればいいですか—していい—包含を制度化する？

ULIフィラデルフィアは、JLLのアメリカ大陸副会長であるハーマンE.ブルズを歓迎し、役員室、Cスイート、および組織全体の多様性に関する独自の視点を提供します。ブルズ氏は、非常に熟練した業界のベテランであることに加えて、DE＆Iの問題で認められたリーダーであり、いくつかの理事会に所属し、多数のFortune-100企業に助言を提供しています。彼の軍事的および起業家的背景と非営利、教育、および政府部門での仕事は、トピックの包括的なビューと、あらゆる業界の専門家がガイダンスを求めることができる一連の原則を提供します。