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网络研讨会摘要:
2021 年秋季,ULI 与 ANREV、INREV、Ferguson Partners、NAREIM、NCREIF、PREA 和 REALPAC 合作,为商业房地产行业创建了第一个全球内部企业 DEI 指标基准,涵盖从 DEI 计划结构到招聘、培训的方方面面、保留和晋升以及包容性文化,以涵盖商业房地产中跨资历和工作职能的性别、种族和国籍的员工人口统计数据。本次 ULI 全球网络研讨会讨论了从这次开创性调查中学到的知识、对 ULI 成员的启示以及哪些最佳实践可以帮助继续推动 DEI 取得进展。

网络研讨会摘要:2021 年秋季,ULI 与 ANREV、INREV、Ferguson Partners、NAREIM、NCREIF、PREA 和 REALPAC 合作,为商业房地产行业创建了第一个全球内部企业 DEI 指标基准,涵盖从 DEI 计划结构到招聘、培训的方方面面、保留和晋升以及包容性文化,以涵盖商业房地产中跨资历和工作职能的性别、种族和国籍的员工人口统计数据。本次 ULI 全球网络研讨会讨论了从这次开创性调查中学到的知识、对 ULI 成员的启示以及哪些最佳实践可以帮助继续推动 DEI 取得进展。

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